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vipkid客服电话,今天8月13号了打电话还在审核中?

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2021级学生的职业去向?

教育和互联网行业仍是毕业生首选就业行业。

教育行业近些年“异军突起”,成为毕业生们最热门的就业目的地。根据前程无忧《2021年校园招聘白皮书》显示,本科、硕士和博士等不同学历的毕业生就业行业的首位均是教育。

麦可思研究院对比发现,本科生就业热门行业十年前是金融、银行、保险和证券业,现在也已被教育业取代。其中,“中小学教育”门类十年间就业比例上升了近八个百分点。此外,在线教育行业近些年来的不断扩张和投资,也带动了不少新岗位的出现。

但和此前在线教育行业一片火热的招聘行情不同,今年的在线教育行业风声鹤唳。作业帮、字节跳动、高途课堂、VIPKID等头部在线教育企业纷纷表示公司业务调整,招聘计划暂停。有不少应届生在社交媒体上反映自己已经收到了录用通知,但是被突然毁约,自己还未入职已经失职。

界面职场记者注意到,教育行业虽然吸纳的毕业生最多,互联网行业的高薪酬和可观的发展前景则一直在毕业生期望就业的首位。

前程无忧白皮书显示,从整体毕业生就业雇主行业意向来看,互联网/电子商务位居第一,政府/公共事业和银行业紧随其后。不同学历细分来看,本科和硕士毕业生对互联网行业最为青睐,专科毕业生更倾向于政府/公共事业,博士毕业生则喜欢专注于学术科研。

58同城认为,近年来,5G、大数据、物联网、人工智能等新技术广泛应用,创造了大量的高薪就业岗位需求,这在一定程度上也激发了大学生的就业兴趣。根据其最新发布的《2021年高校毕业生就业报告》,互联网行业求职热度不减,成为最受最受毕业生欢迎的行业,占比高达19%。

在具体岗位上,58同城数据显示,毕业生最想从事的岗位前十分别为技术、人力资源、财务/审计/税务、行政/后勤/文秘、市场/公关、设计、研发、采购/贸易、运营、自媒体/网络主播,可见技术岗位是毕业生就业选择的主流岗位。

不同年龄的毕业生在岗位选择上也表现出细微的差别。相比于95后,90-94年的毕业生更倾向于挑战性与灵活性并存的市场/公关岗位,而95后则更倾向于工作稳定的行政/后勤/文秘类岗位。

值得一提的是,BOSS直聘发现,尽管互联网、金融等行业仍是传统的“岗位大户”,但在新能源汽车、智能驾驶、碳中和、乡村振兴、智慧农业等一系列产业和政策热点的助推下,新能源/环保、农林牧渔、社区管理等“冷门领域”对高学历青年人才十分渴求,招聘规模迎来高峰,普遍呈现翻倍增长。

据BOSS直聘发布的《2021应届生就业趋势报告》,以智慧农业、现代化养殖、农产品营销为代表的的岗位规模同比增长135%。尤其在2020年实现最终脱贫的52个县,在2021年上半年对高校应届生的需求增长超过了40%。农副产品的生产和利用电商渠道的品牌营销成为重点人才招募领域。

另外,随着企业对基础研究和技术进步的重视,博士生的需求加大。BOSS直聘数据表明,2021年春招期间,产业界对应届博士生招聘需求同比增幅达到75.7%,平均招聘薪资24775元,数字技术类岗位应届博士生平均招聘薪资达到31785元。其中,数字技术、医疗健康和智能制造三大行业在“博士大战”中竞争最激烈。

应届生平均月薪集中在六千到八千

薪酬福利与个人发展一直是毕业生择业时重点关注的领域。前程无忧白皮书显示,今年整体上毕业生期望税前月薪最多集中在6000-8000元。细分来看,专科毕业生期望月薪在4000-6000元、本科和硕士毕业生分别为6000-8000元和8000-10000元、博士毕业生则希望能在20000元以上。

BOSS直聘根据网站招聘信息数据统计发现,2021年春招季,校招岗位的平均招聘薪资为6112元,同比增长4.7%,继续保持连年小幅增长的趋势。2021年应届生平均期望薪资为6030元,与去年同期基本持平。

值得注意的是,这也是五年来,应届生的期望薪资与市场价格最为接近的一年,表明学生对职业发展和就业市场的认知正在提升。

在不同行业上,58同城数据显示,互联网行业的税前薪资水平最高,为10815元,也是唯一平均月薪过万的行业;其次是金融行业,为9833元。这表明专业性强的行业能者居之,不可替代性较高,因此薪资水平位列前茅。

从岗位情况来看,传统职业中,设计、研发、技术岗税前薪资排名前三,分别为9933元、9867元、9845元;作为新兴职业,自媒体/网络主播税前薪资最高,为14682元,超出了毕业生对该岗位的期望薪资。整体来看,技术含量高的岗位薪资普遍较高,而随着直播、短视频的蓬勃发展,新兴职业待遇“水涨船高”。

麦可思研究院对比理工类、人文社科类和医学类不同专业的2020届毕业生薪酬待遇发现,计算机专业的毕业生月收入最高,达到了6800元,其次是电子信息类,月薪也在6000元以上。

人文社科类毕业生整体平均薪酬低于理工类毕业生,平均薪酬最高的专业是管理科学与工程专业(5701元),毕业生多从事建筑工程财务/审计人员,其后是金融学专业(5587元)。教育类专业毕业生虽然收入不高,但是有更高的职业幸福感,并且九成毕业后都从事和专业相关工作。

医学类专业虽然被普遍认为稳定、社会地位高、收入好,但麦可思研究院数据显示,即使是医学类平均薪酬最高的护理学类专业毕业生,月收入也只有5164元。而且现在很多大型医疗机构招聘要求硕士及以上学历,因此选择走上医学道路需要做好持续在专业领域不断钻研的准备。

上海最受毕业生欢迎

由于一线城市就业机会更多,专业对口性更强,因此对于毕业生而言,一线城市是不少毕业生就业地的首选。58同城报告显示,今年毕业生首选城市排名前十分别为上海、深圳、广州、成都、北京、杭州、青岛、南京、重庆、长沙。

作为经济金融中心的上海,近些年来人才政策开放,吸引了不少毕业生流入。前程无忧白皮书指出,在就业城市选择上,上海受青睐程度远高于排名第二的北京。尤其是硕士和博士毕业生,都将上海作为自己就业城市的首选。专科和本科毕业生,则更加倾向于广州。

另外,新一线城市对毕业生的吸引力也在不断增强。BOSS直聘指出,今年春招面向应届生的校招岗位有超过六成来自一线和新一线城市。其中,一线城市校招岗位占比25%,同比下降四个百分点;新一线城市校招岗位接近四成,已成为应届生就业吸纳的主力军。

近年来,成都、杭州、南京等多个新一线城市出台多项人才政策招才引智,为高校毕业生落户打开方便之门,吸引了不少毕业生前往就业。58同城报告显示,选择一线城市的毕业生,主要考虑因素为就业机会多、经济实力强等优势,而愿意留在新一线城市的毕业生,则被离家近、饮食习惯适宜、气候环境条件好等因素吸引。

BOSS直聘研究院数据显示,2021年,一线和新一线城市高校的毕业生,希望在就读城市发展的比例均超过60%;而三、四、五线城市培养的高校毕业生愿意留在本市发展的比例普遍不高,城市的高学历适应岗位规模和人才吸引力明显不足。

深圳、上海、重庆是本地高校毕业生留存率最高的三个城市。深圳、佛山、苏州的本地高等教育资源不足,但城市人才吸引力较强,是对外埠毕业生吸引比例最高的三个城市。

此外,民办本科院校的毕业生存在较为明确的去大城市发展意愿。BOSS直聘报告指出,学校所在地本就是一线或新一线城市的毕业生,愿意留在本城市工作的比例超过六成;不愿意在就读城市(非一线/新一线城市)工作学生中,前往新一线城市求职的比例达到32%,其次是一线城市,占到26%。

然而,民办本科院校毕业生的求职始终存在诸多挑战。2021年春招季,他们的平均期望薪资为5270元,远低于公立高校应届生(6739元),求职竞争力亦存在30%~40%的差距。缺乏复合型技能和求职技巧、实践经验不足是民办本科院校学生的主要短板,选择的岗位也以课程销售、行政、运营客服等基础型岗位为主。

疫情过后什么工作好赚钱?

疫情过后什么最赚钱?哪些行业有赚钱机会?

受疫情影响,很多人今年的整个春节都在家中迷茫地度过了,实际上疫情是给我们的负面冲击很大,但是也孕育着许多的机会!

经历过的人都知道,2003非典之后,电商行业获得快速发展,淘宝,京东开始成为主流,那么此次新型冠状病毒过后又有哪些行业会获得快速发展呢?

我结合自己的经验,给各位做一些分享,希望可以带来一些启发。

一、远程办公软件行业

“远程办公”是最近大家都讨论得非常热烈的话题,这段时间各大公司纷纷号召员工在家办公,在线办公软件之间的用户抢夺大战也由此打响。

比如字节跳动旗下的办公套件“飞书”及时上线了“线上办公室功能”,给企业员工提供远程办公配套服务。

我觉得,此次疫情下远程办公需求的爆发,或许会让更多企业开始重视数字化手段带来的商业效率改变,为节后工作恢复带来更多经验。

不过很多人没有那么多的资金,所以很难做!

二、自媒体行业

其实自媒体行业已经火了好一阵子。

只不过由于疫情的爆发,许多人没法出去工作,甚至面临失业的风险,这时候在家赚钱靠什么呢?自媒体自然是最佳的一个选择。

根据我了解到的一些情况,目前互联网的娱乐类短视频、电商的买卖,甚至从事自媒体这个行业的人数都可能会井喷!

虽然说很多人都能做,但是需要文笔好,而且现在也不是很吃香了,不太建议做。

三、在线教育产业

最近我有位做教育行业的朋友给我电话,他邀请我尝试给他们做考证类的在线课程。

我觉得这个思路非常吸引我,因为谁也不知道疫情什么时候能结束,对一些原本线下的课程安排不得不取消或者推迟。

但是学员可能之前就交了钱,或者2020年依然有培训学习的诉求,因此在线教育这个产业就必须火起来了。

在线教育确实是风口,发展得到很快,但是现在竞争已经很激烈了,而且也有很多大公司。

四、跨境电商

新冠的疫情之后,我觉得跨境电商机会最大。国内电商已经很饱和了,并且商品价格低,利润低,竞争还很激烈!

国内疫情已经相对稳定了下来,而国外疫情越来越严重,所以口罩等产品需求会很大,很多国内的电商转型到亚马逊,同样的亚马逊上的价格是国内价格的二三十倍,利润可想而知!

跨境电商里要说那个平台最好当属亚马逊了。亚马逊是全球最大的电商平台。

盘点一下亚马逊的优势,可以归纳为六个点:

1,亚马逊的流量和成交量是居全球第一的。

2,亚马逊只有不到10万卖家,它的竞争力是相对较小的。

3,亚马逊的客户群体几乎都是白领阶层和中高收入人群,都有购买实力,属于优质买家,相对利润更丰厚。

4,亚马逊的客户几乎都是自主下单完成购买。客服工作比较轻松,邮件率少,所以效率是很高的。

5,亚马逊是FBA仓库,亚马逊的客服会帮您处理顾客邮件,自动帮您发货。我们只用开发和上传产品即可,可提高工作效率。

6,亚马逊是没有刊登数量限制的。

儿童线上英语一对一哪家好?

互联网拉进了世界的距离,却缩短了亲子的距离。

在线学英语确实有它的好:费用相对便宜;不用考虑接送,在家就能学;看电视一样,孩子一开始会特别有兴趣。

但从长远来看,我并不是很认同这种方式。

线上面对面交流始终是虚拟的,语言环境感其实很弱,说白了,最后的效果和给孩子看英文动画片没什么区别。不花钱都能做的事为什么还要花钱去学?

而线下培训机构学英语则有很多不可取代的优势(以爱贝少儿英语为例):

1.外教上课,中教辅助,全程外语,用肢体语言互动教孩子轻松学英语。

2.丰富逼真的道具,我们每一个外教老师中教老师都是教学道具高手。孩子每天看着不一样的教学道具,体验着课堂的新颖,不管学多久都不会觉得没趣。

3.几个孩子在一起的小班制教学更能锻炼孩子的社交能力,领导能力。一对一在某些方面是有优势的,比如技术性学习中。但对于语言学习,一对多确实最好的方式。语言学来干嘛?交流啊!小班教学中,外教有足够的时间和每个学生互动,同龄学生之间自己也有很多话题。我们让孩子学英语肯定是为了让她能有勇气站在舞台上对着更多的人说,而不是为了对着电脑关着门一个人说。

既然家长有让孩子学习英语的意识,为什么不多花点钱送去培训学校呢?在线的固然便宜,可没有效果就相当于白给了钱。

线上少儿英语机构哪家好?

现在有很多的机构,都有不错的教学方式。每个机构不同,也会有免费,便宜等不同的体验课。可以先尝试体验课在行决定。

我宝宝快3岁了,然后2岁半以后我给他报了斑马英语,当时是80块20天,每天10几20分钟的课程,他很喜欢。

然后报了一年。费用是2000多点,报名有配套点读笔送。每月都有配套学习包,词卡,书等等,都可以点读。现在每天也都有学,兴趣也很足。完课后有专门的学习微信群。

英语启蒙肯定都是很简单的东西,他现在一级,不同年龄有不同的分级,感觉他的接受度也都还好。

在报名之前,也都查了,斑马英语是猿辅导出品,然后腾讯投资的一个线上英语课程。感觉官方什么的都挺有实力的,你不能上到一半,然后直接倒闭了,这种不可靠,所以就直接给他报了。

总结,类似的线上英语机构有很多。我的可以作为一个参考,但是在选择其他机构一定要看清楚,跟着大品牌走至少不会上到一半停课。具体的教学方式主要还是看孩子喜欢,然后再选择。孩子不喜欢的情况下,教学方式再好也没有什么作用。

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